En P.V.C. Gerfor Guatemala, S.A., reconocemos que nuestro talento humano es el eje principal para garantizar la calidad y la mejora continua. Por ello, promovemos el desarrollo de competencias mediante la capacitación constante, asegurando que cada colaborador comprenda la Política de Calidad, contribuya al logro de los objetivos estratégicos y participe activamente en la eficacia del Sistema de Gestión de Calidad.

En el desempeño de sus funciones, nuestros colaboradores actúan con un profundo sentido de humanidad al cuidar y valorar a las personas, asumen su responsabilidad cumpliendo con compromiso sus labores, mantienen la honestidad en cada decisión y acción, demuestran perseverancia ante los desafíos para alcanzar la excelencia, y fortalecen la alianza mediante el trabajo en equipo y la colaboración con clientes, compañeros y socios, generando así valor sostenible y satisfacción en nuestros procesos.

En P.V.C. Gerfor Guatemala, S.A., el recurso humano es considerado un factor de gran importancia para llevar a cabo la gestión de la calidad. Por esta razón, se asegura mediante capacitaciones según aplique, que las personas que realicen el trabajo bajo el control de la organización, tomen conciencia de:

• La política de calidad.

• Los objetivos estratégicos

• Su contribución a la eficacia del Sistema de Gestión de Calidad y
  mejora continúa.

• Las oportunidades que se presenten en el desarrollo de sus actividades.